为进一步加强我院与青岛特锐德电气股份有限公司（以下简称特锐德）的人才合作，激励老师积极参与特锐德校招活动，推荐优秀人才加入特锐德，共同推动校企合作迈向新台阶，学院决定开展特锐德“荐才奖”评选活动。现将评选方案及相关事宜通知如下：
一、评选目的
通过设立“特锐德荐才奖”，表彰在推荐特锐德校招人才方面做出积极贡献的毕业班老师，以物质奖励的形式激发老师们的推荐热情，促进优秀人才的有效输送与培养。
二、评选条件
推荐人选资格：被推荐人选需符合特锐德集团校招岗位需求，包括但不限于专业要求、学历背景、技能水平等。
录用奖金条件：被推荐人选通过特锐德集团全部面试流程，并正式收到特锐德发出的录用通知书（offer）后，视为满足“录用”奖金条件。
签约奖金条件：被录用的人选在收到offer后，正式与特锐德集团签订山东高校毕业生就业信息网网签协议，视为满足“签约”奖金条件。
奖金发放原则：“录用”奖金与“签约”奖金不叠加发放，同一人次仅根据满足条件最高项发放一种奖金。
三、奖励标准及评选名额
奖励标准：
“录用”奖金：300元/人次
“签约”奖金：800元/人次
评选名额：不设具体名额限制。
四、评选范围
评选范围为青岛科技大学自动化学院全体老师。
五、评选流程
推荐与报名：老师需提前了解特锐德校招岗位需求，向符合条件的学生进行推荐，并指导学生完成简历投递及面试准备。9月30日前老师需向学院提交相应证明材料。
审核与确认：学院评审委员会将对提交的推荐信息进行审核，确认被推荐人是否满足特锐德校招岗位需求。同时，与特锐德保持沟通，及时了解被推荐人的面试及录用情况。
奖金发放：一旦被推荐人满足“录用”或“签约”奖金条件，学院将依据本方案规定，并公示不少于3个工作日，公示无误后向推荐老师发放相应奖金。
六、其他事项
本评选方案自发布之日起实施，解释权归青岛科技大学自动化学院所有。
青岛科技大学自动化与电子工程学院
2024年9月25日
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