”职面未来・就业护航“求职提升专场活动

为精准对接企业用人需求，全面提升学生求职竞争力，破解就业求职过程中的实操难题，青岛科技大学自动化与电子工程学院近日于学院楼多功能厅举办“职面未来・就业护航”名企资源对接与求职技能提升专场活动。本次活动聚焦求职全流程赋能，通过政企校三方联动，为学子搭建优质就业桥梁，助力毕业生顺利开启职业征程。

活动采用“技能实训+资源对接+实战模拟”的立体化模式。前期，学院深入调研毕业生求职痛点，联合10余家自动化、电子信息领域重点企业定制活动内容。现场设置三大核心环节：在求职技能提升区，企业HR与资深职场导师围绕简历优化、无领导小组讨论技巧、专业面试应答策略等内容开展专题培训，通过“案例拆解+现场批改”的方式，帮助学生直击简历短板、掌握面试核心逻辑；名企资源对接区，企业代表现场解读招聘需求、介绍薪酬福利与职业发展路径，同步开展简历投递、现场初面等一站式服务，多名学生与企业达成初步就业意向；实战模拟面试区，由企业面试官与学院导师组成评审团，还原真实面试场景，针对学生表现进行精准点评与个性化指导，帮助学生积累面试经验、缓解求职焦虑。

为延伸活动成效，学院建立“求职赋能长效机制”：一是整合活动培训资料、企业招聘信息等资源，搭建线上求职资料库，方便学生随时查阅学习；二是组建“求职帮扶社群”，邀请企业HR与优秀校友定期在线答疑，持续为学生提供简历修改、面试辅导等后续支持；三是与参与企业签订“就业合作共建协议”，搭建稳定的人才输送通道，为学生提供更多优质实习与就业岗位。

此次“职面未来・就业护航”专场活动是自动化与电子工程学院推进就业工作提质增效的重要举措，既为学生提供了直面企业、提升技能的实战平台，也进一步深化了校企合作育人内涵。下一步，学院将继续聚焦毕业生就业核心需求，持续拓展名企资源，丰富求职赋能活动形式，完善“技能提升-资源对接-就业落地”的全链条就业服务体系，为学子求职之路保驾护航，助力毕业生高质量就业。